株式会社愛橋 SDGs宣言

当社は国連が提唱する「持続可能な開発目標(SDGs)」に賛同し、
持続可能な社会の実現に向けた積極的な取組みを行ってまいります。

2021年9月28日
株式会社愛橋
代表取締役 二宮 俊彦

SDGsの達成に向けた取組み

地域に根ざした企業経営

災害時などに備えて社内体制を強化するとともに、社会貢献活動や地域貢献活動に 積極的に参加することで、地域に根差した企業経営に努めてまいります。

【具体的な取組み】

  • 定期的な清掃活動(本社周囲、愛ロード、各現場)
  • 行屋泉の定期的なボランティア活動(外来種水草の除去、植木の消毒・剪定・ライトアップなど)
  • 県内産資材の優先的な活用
  • 地域イベント、活動への協賛、寄付
  • 国、愛媛県との災害協定
  • 定期的な献血への参加
  • 防災士の資格取得を補助
  • 災害時の復興支援(ボランティア、寄付)
  • BCP(事業継続計画)策定

環境対策

省エネルギーに向けた取組みや事業活動で発生する廃棄物などの再資源化を推進することで、 自然と共生する会社を目指してまいります。

【具体的な取組み】

  • エコカーを積極的に導入
  • LEDなど省エネ照明を導入
  • 太陽光発電システム設置
  • 脱水機導入(水・骨材を再利用、汚泥廃棄物の低減)
  • 残コンクリートを使用したコンクリートブロック製作
  • 環境マネジメントシステム「ISO14001」認証取得

責任ある構造物をつくる

これまで培ってきた信頼、技術、意志を継ぎ、多様化するニーズにお応えするとともに、 地域の経済基盤の要として機能する構造物をつくり続けてまいります。

【具体的な取組み】

  • 施行した構造物をデータベース化
  • 新技術の積極的な活用
  • 定期的なパトロール、施行検討会等を通じて、本社からのバックアップ体制を確立
  • 品質マネジメントシステム「ISO9001」認証取得
  • PC工場JIS認証取得

建設従事者の地位向上・
労働環境改善

健康で安全な現場環境を整えるとともに、公共工事や土木工事への関心を高める取組みを 推進することで、建設従事者の地位向上や労働環境の改善に努めてまいります。

【具体的な取組み】

  • 社内パトロールによる事故、労働災害の撲滅
  • 現場、工事見学の受入れ
  • 資格取得支援制度
  • 安全協議会開催による労働災害防止及び現場間の情報共有
  • 研修参加の実施
  • 健康診断(人間ドッグ)受診定額補助
  • 健康づくり推進宣言(健康保険協会)